Interlexico ONE
Die Plattform hinter jedem Interlexico-Training
Interlexico ONE ist kein separates Produkt, das Sie zusätzlich kaufen oder einführen müssen — es ist die Organisationsebene, auf der jedes Business-English- oder Deutsch-als-Fremdsprache-Training bei Interlexico läuft: von der ersten Einstufung über die Terminplanung mit der passenden Trainerin oder dem passenden Trainer bis zum laufenden Fortschritts-Reporting für HR.
Das Problem
Sprachtraining scheitert selten am Unterricht — sondern an der Organisation
Wer für ein Unternehmen Sprachtraining verantwortet, kennt das: Einstufungen laufen über E-Mail, Termine über Excel-Listen, Fortschritt lässt sich kaum belegen. Interlexico ONE bündelt genau diese Schritte an einem Ort — damit HR den Überblick behält, ohne selbst zu koordinieren.
Was Interlexico ONE übernimmt
Vier Aufgaben, ein System
Einstufung
Jede teilnehmende Person wird vor Trainingsbeginn präzise eingestuft — Grundlage für ein passgenaues Programm statt Rätselraten beim Kurslevel.
Terminplanung
Trainingstermine für Einzel-, Gruppen- oder Klassentraining werden zentral organisiert — abgestimmt auf Teamgröße, Standorte und Schichtpläne.
Trainerzuordnung
Teilnehmende werden mit Trainer:innen zusammengebracht, die zu Sprache, Branche und Format passen — feste Ansprechpartner:innen statt wechselnder Vertretungen.
Fortschritts-Reporting
HR und Führungskräfte erhalten regelmäßige Auswertungen zum Lernfortschritt — nachvollziehbar genug, um das Trainingsbudget intern zu begründen.
Warum Interlexico ONE
Mehr als eine Lernplattform zum Selbststudium
Interlexico ONE ersetzt keinen Trainer und keinen Trainingsplan durch einen Videokurs — es organisiert das, was reales, trainergeführtes Sprachtraining in einem Unternehmen braucht: Einstufung, Terminplanung, Trainerzuordnung und Reporting an einem Ort, statt verteilt auf E-Mails, Tabellen und Einzelgespräche.
Interlexico ONE in einem Beratungsgespräch kennenlernen
Wir zeigen Ihnen, wie Ihr Team und Ihre HR-Abteilung ab dem ersten Training auf Interlexico ONE arbeiten.